为促进各基层团支部积极贯彻落实党的十八大、十八届三中全会精神，引导团员青年积极践行社会主义核心价值观，浙江大学自2013年10月以来，开展了校级“五四红旗团支部”争创工作，共有83个团支部被确立为争创单位。各争创单位在各院级团委的悉心指导下，确定了明确的争创目标，通过开展一系列形式多样、内容丰富的争创活动，在丰富基层团建组织形式，增强基层团组织活力，提高团支部凝聚力等方面取得了较好成效。

5月23日和5月30日下午，浙江大学“五四红旗团支部”争创方案答辩会分别在玉泉校区和紫金港校区顺利举行，校团委副书记沈黎勇出席答辩会，部分院级团委团干部担任评委。从答辩现场来看，各团支部悉心准备，展示和介绍了一年来的争创成果。从大一新生团支部到博士研究生团支部，不论年级，不论专业和学科，都在探索符合自身支部特色的活动形式与活动内容。

各团支部深入开展以“我的中国梦”为主线的思想建设活动。该系列活动以中国梦激励广大团员青年的历史责任感，为每个团员青年播种梦想、点燃梦想，鼓励更多青年学子敢于有梦、勇于追梦、勤于圆梦，用梦想照亮前行路。如电力系统12级硕士生团支部“梦想导航，共话未来”交流会，通过邀请多位优秀学长为支部成员介绍就业经验，帮助其进一步明晰了未来规划，坚定了人生方向；丹青学园生环1306团支部组织参与了“一万个心愿•一万个梦想”公益活动，通过支部的力量来完成结对的贫困地区孩子们的心愿，助力孩子们点燃希望，放飞梦想；云峰学园艺设1202团支部举办了“中国梦”主题讨论会，支部成员结合时事热点，分享自身的学习、成长、成才梦想，使自己的人生目标更加明确，也增强了自己的社会责任感和历史使命感；电气工程学院电子信息工程1102团支部组织开展了“青春正当时，放飞中国梦”活动，通过在风筝上书写梦想，让风筝承载起青春的活力和张扬，也让支部成员充分感受到了梦想的力量。

各团支部以“建设规范、充满活力”为目标，着重加强组织建设。各“五四红旗团支部”创建单位在创建工作中，着力加强支部制度建设和团干部队伍建设，在规范建设的基层上提升支部活力。如丹青学园社科1323团支部制定了形式新颖、内容丰富、深受支部成员欢迎的工作和活动机制，包括支部公约、团支部例会制、团支部活动制度等，使团支部建设更具组织性和纪律性；环资学院农化所团支部形成了“纵横双向”团干部队伍架构，为团工作的顺利开展奠定了基石，实现了以班团建设的双促进；蓝田学园工学1320团支部建立了“德育成绩积分”制度，旨在激发支部成员的活动热情，丰富支部成员的大学生活，同时也将积分作为团支部评奖评优的重要依据；动科学院13级硕士团支部实行集体领导制度，支部工作年初有计划，年终有总结，计划详实可行，总结全面到位，使得支部建设活动对支部成员形成了很强的感召力和影响力。

各团支部着力加强内涵建设，凝练团组织特色文化。各基层团支部根据自身实际，开展团组织文化建设活动，班团文化衫、标识、班团之歌几乎成为每个团支部的“标配”。更有一些团支部制作了精美的青春纪念册，以此为部内成员凝固住“家的温暖”。丰富多彩的团支部文化建设活动增强了基层团组织的文化内涵。如机电博士1302团支部举办了“走进实验室”活动，通过参观液压老楼101实验室，并与实验室师兄师姐们的深入探讨交流，使得支部的科研氛围更加浓厚；浙一医院肾脏病中心团支部开展了“健康宣教走基层”系列活动，包括活体肾移植肾友会志愿者服务活动、社区健康科普宣教活动、吴山广场大型义诊活动等，使支部成员在服务广大市民的同时，提高了自身综合素质；丹青学园人文1309团支部组织开展了“绿满九班，温暖奉送”活动，支部成员亲手栽培花草，在开花季将其送给福利院的孩子们，给孩子们带去了温暖与快乐，也增强了支部成员的社会责任感，更加懂得感恩和回报社会；后勤集团饮食服务中心紫金港餐饮中心团支部结合浙江大学“悦空间—青年读书角”基地建设工作，突显餐饮中心文化特色，以“打造你的个人书房”为理念，为全体员工提供了最新、最舒适的阅读体验。

评委老师针对各支部具体情况，对团支部思想建设、组织建设与活动开展等方面提出了针对性的意见和建议，并希望各团支部在未来的工作中能继续发挥引领示范作用，促进我校团建整体水平的进一步提升。